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各常務(wù)理事、理事，各分支機構(gòu)，各地方煤炭學(xué)會：
為進一步做好科技工作者聯(lián)系服務(wù)工作，構(gòu)建學(xué)科覆蓋全面、結(jié)構(gòu)合理、人數(shù)充足、“信譽、責任、水平”兼具的高水平“伯樂”隊伍，全面提升科技人才舉薦和表彰獎勵工作水平，中國科協(xié)開展科技人才舉薦和表彰獎勵評價專家推薦工作，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下。
一、推薦標準
（一）基礎(chǔ)條件
中國煤炭學(xué)會個人會員。
（二）政治標準
熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策，思想政治堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
（三）學(xué)風(fēng)道德
 
學(xué)風(fēng)正派，遵守科研倫理，積極踐行科學(xué)家精神，具有良好的職業(yè)道德，作風(fēng)嚴謹、客觀公正、廉潔自律、遵紀守法，無違紀違法、科研失信等不良記錄。企業(yè)科技專家所在單位應(yīng)無失信記錄。
（四）科研能力和學(xué)術(shù)水平
1.在煤炭相關(guān)領(lǐng)域連續(xù)工作五年以上，具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱（或相當于正高級專業(yè)技術(shù)職稱），具有較高的專業(yè)學(xué)術(shù)水平、敏銳的洞察力、較強的分析判斷能力。
2.至少應(yīng)滿足以下3項條件，并提供真實、準確的佐證材料：
（1）作為負責人，承擔過中央財政支持的科技計劃（專項、基金）項目（課題），且已通過驗收。
（2）國家科學(xué)技術(shù)獎勵或國防科技獎勵獲得者（二等獎及以上獎項的前三名完成人）、省部級科學(xué)技術(shù)獎勵（二等獎及以上獎項的前二名完成人）。
（3）擔任全國學(xué)會（或全國性行業(yè)協(xié)會、聯(lián)合會等）理事或分支機構(gòu)負責人，或擔任省級科協(xié)全委會委員以上職務(wù)，或在國際學(xué)術(shù)組織擔任高級職務(wù)，或在重要學(xué)術(shù)期刊任職，或為國際（國家）標準的主要完成人。
（4）在工程技術(shù)方面取得重大的、創(chuàng)造性的成果和做出貢獻，并有顯著應(yīng)用成效。作為負責人，承擔并完成重大工程建設(shè)、重大裝備制造、“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)、重大發(fā)明創(chuàng)造、國家安全重大挑戰(zhàn)等項目。
（5）擔任企業(yè)科技負責人或技術(shù)骨干，擁有重要的知識產(chǎn)權(quán)或科技成果轉(zhuǎn)化，在“開展產(chǎn)業(yè)共性關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)，提升我國產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)能力；以顛覆性技術(shù)和前沿技術(shù)催生新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動能，發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力；推動創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈融合，提高科技成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化成效；提升企業(yè)科技創(chuàng)新能力、加快推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型和技術(shù)改造、提高企業(yè)國際競爭力”等方面做出突出貢獻。
（6）積極投身世界一流期刊建設(shè)、科學(xué)技術(shù)普及、國際科技人文交流、科技咨詢服務(wù)、“科創(chuàng)中國”、科技人才舉薦等工作。
對于科技成果特別突出的企業(yè)科技專家、優(yōu)秀青年專家可適當放寬條件。
（五）年齡和身體情況
1.中華人民共和國公民，年齡不超過60周歲，優(yōu)先推薦45周歲以下青年專家。
2.長期在科研一線工作，具有較強的責任心，身體健康，具備履行評審工作的意愿和能力。
二、推薦渠道和名額分配
從2024年起，中國科協(xié)實行“常態(tài)化”推薦機制，學(xué)會推薦名額將實時動態(tài)調(diào)整，具體以系統(tǒng)限額數(shù)量為準。學(xué)會實行單位推薦和個人推薦兩個推薦渠道，具體名額分配如下：
（一）學(xué)會分支機構(gòu)，每單位每年可推薦2人；
（二）省市級煤炭學(xué)會，每單位每年可推薦2人；
（三）學(xué)會各單位會員，每單位每年可推薦2人；
（四）學(xué)會常務(wù)理事、分支機構(gòu)和各地方煤炭學(xué)會秘書長級別以上專家每2人可推薦1名，每人僅限推薦一次；
（五）煤炭行業(yè)兩院院士每2人可推薦1名，每人僅限推薦一次。
專家僅需通過單一渠道推薦，無需多渠道推薦。原則上當年推薦的專家中，女性專家不少于20%，45周歲以下專家不少于50%。
三、推薦工作流程
推薦工作采取“無紙化”模式，均為在線申請。具體流程如下：
（一）專家本人填寫《中國煤炭學(xué)會評價專家信息表》（見附件），如果已經(jīng)是中國煤炭學(xué)會個人會員，請?zhí)顚懻_的會員號；如果不是，請到中國煤炭學(xué)會官網(wǎng)申請。填寫完成后，推薦單位蓋章（如果是個人推薦，需兩位推薦專家簽字）。將蓋章/簽字后的信息表（pdf版）于10月10日前發(fā)送到郵箱[email protected]。
（二）中國煤炭學(xué)會組織專家評審會進行評選并向推薦專家發(fā)送推薦碼。
（三）收到推薦碼的專家需在11月10日前登錄“中國科協(xié)智慧科技人才評審系統(tǒng)”（以下簡稱系統(tǒng)，http://kecaihui.cast.org.cn/login），實名注冊后（為確保信息的真實性，需進行姓名、手機號、身份證號的“三要素”驗證），進入“評價專家征集”項目，在線進行誠信承諾，填寫個人簡要信息、科研能力和學(xué)術(shù)水平等有關(guān)內(nèi)容，關(guān)聯(lián)“推薦碼”，并進行STID  （Science & Technology ID）注冊，完成在線提交。
（四）中國科協(xié)培訓(xùn)和人才服務(wù)中心按照標準，對專家資格進行審核。審核入庫后，將以短信、郵件等方式正式通知專家。
（五）已在庫的專家無需再次推薦。專家本人可通過“短信驗證”方式登錄系統(tǒng)，查看是否存在“評審專家”身份，確定本人是否已入庫。
四、評審專家的權(quán)利與義務(wù)
入庫專家享有如下權(quán)利、履行如下義務(wù)：
（一）權(quán)利
自愿選擇是否參與中國科協(xié)科技人才舉薦和表彰獎勵評審工作。按規(guī)定獲取與評審工作相關(guān)的材料、勞務(wù)報酬等。獲得電子聘書，作為參與中國科協(xié)評審工作的“唯一”身份認證和榮譽標識。根據(jù)評審工作質(zhì)量，經(jīng)本人同意后，由中國科協(xié)培訓(xùn)和人才服務(wù)中心推薦至有關(guān)單位作為專家。
（二）義務(wù)
嚴格遵守法律、法規(guī)和評審工作紀律及保密規(guī)定，不得泄露在評審過程中獲悉的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密和個人隱私，不得泄露評審內(nèi)容、過程及結(jié)果等重要信息。嚴格履行回避要求，獨立開展評審工作，客觀、公正做出判斷并提出評審意見。不得委托他人代評等。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：張曉梅  
電  話：010-84262326
地  址：北京市朝陽區(qū)青年溝路23號安源大廈701
電子郵箱：[email protected]